Ücret garanti fonu ve yararlanma şartları

Ücret Garanti fonu ve yararlanma şartları

                İçinde bulunduğumuz ekonomik kriz dolayısıyla bir çok firma konkordato ilan etmek durumunda kaldı.  Ticaret Bakanı Ruhsar Pekcan, konkordato ilan eden şirket sayısını açıkladı. TBMM Genel Kurulu’nda konuşan Bakan,  konkordato ilan eden şirket sayılarına ilişkin Anonim şirket sayısı  294, limited şirketlerde 552 ve toplamda 846’ya ulaştığını belirtti. 

                Son dönemlerde kamuoyunda sıkça konuşulan  Konkordato nedir?  Konkordato, borçlarını ödemede zorlanan şirket ve kooperatiflerin, bir kısım borçlarından kurtularak borçlarını ödeyebilir duruma getirmeleri için uygulanan bir müessesedir.  Bu uygulama ile alacaklı ve borçluların konkordato müessesesi kapsamında borç ve alacakları yeniden yapılandırma işlemine tabi tutulmaktadır.

                Şirketler Konkordato  ya da iflas ettiği durumlarda hizmet akdi ile çalışan işçiler de zor duruma düşmektedirler. Bu gibi durumlarda Ücret Garanti Fonu devreye girmektedir. 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununa göre sigortalı sayılan kişileri hizmet akdine tabi olarak çalıştıran işverenin, konkordato ilan etmesi, işveren için aciz vesikası alınması, iflası, iflasın ertelenmesi nedenleri ile işverenin ödeme güçlüğüne düştüğü hallerde geçerli olmak üzere, işçilerin iş ilişkilerinden kaynaklanan üç aylık ücret alacaklarını alma hakları doğmaktadır.

                Ödeme güçlüğüne düşen işverenden ücret alacağı olan işçilerin, İŞKUR Müdürlüklerine başvurmaları gerekmektedir.  İşçilerin Ücret Garanti Fonu’ndan yararlanabilmeleri için , işverenin ödeme güçlüğüne düşmesinden önceki son bir yıl içinde aynı işyerinde hizmet akdi ile  çalışmış olması gerekmektedir. Fon kapsamında işçilere, üç ayı geçmemek üzere işverenlerden olan temel ücret alacakları kadar ödeme yapılmaktadır.

                Ücret Garanti Fonu’na yapılan başvurularda  ise 2018 Yılı Ocak – Eylül Aylarından 5794 kişi yararlanmıştır. Asıl artışlar ise Ekim-Kasım Aylarında 8075 kişi olarak meydana gelmiştir.  Bunu da  TUİK’in  işsizlik rakamındaki artışlar göz önüne sermektedir.  TUİK’in 17 Aralık 2018 günü yaptığı açıklamaya göre işsizlik %10,6  dan %11,4 ‘e çıkmıştır.  İşsizliğin bu kadar yükselmesine ve iflasların artmasına rağmen işçiler Ücret Garanti Fon’undan habersiz. Fondan Faydalananların sayısı %1 gibi rakamlara denk gelmektedir.

DİĞER YAZILARI

-Kıdem Tazminatı ve Zamanaşımı süresi